カフェのようなオフィスで
リラックス
オフィスとカフェを組み合わせたゆったりとした時間が流れる空間で、お客様が思い描く未来のライフスタイルをじっくりとお聞きし、形にしてゆくことが私たちの仕事です。
時には美味しいコーヒーを楽しみながら、リラックスしていただけるよう、スタッフ同士で意見を出し合い、快適な空間作りを心がけています。不動産会社の事務所にいることを感じさせないインテリアコーディネート、また、キッズスペース・授乳室・Wi-Fiも完備しています。倉敷駅から続く大通りの路面店でゆとりのある駐車場をご用意し、みなさまのお越しをお待ちしております。
PHILOSOPHY 経営理念
利他の⼼で、⼈をつくり、
まちをつくる。
-
- 利他
- 共に働く仲間、お客様、他⼈の利益を重んじ、⾃⼰をささげる⼼構え。
-
- ⼈をつくり
- 会社は社員能⼒向上の機会を提供し、個⼈は⾃⼰研鑽し⾃分を磨く努⼒を⾏う。
-
- まちをつくる
- 不動産はまち作りの第⼀歩。
MISSION TRIANGLE フォーシーズンミッショントライアングル
-
- 01.MISSION
-
- 私たちはあなたの幸せな未来に貢献する
-
- 02.VISION
-
- 常に学び、素直で誠実
- 常に圧倒的な温かみを持ってお客様を⼤切にします
- 未来に続く街の景⾊を創ります
-
- 03.VALUE
-
- 利他の⼼に基づき誠実であります
- 私たちは仲間と協⼒し、失敗を恐れずチャレンジし続けます
- 私たちは知識を積み重ね、最善を提供します
- 私たちは全ての出逢いに感謝します
- 私たちの喜びはあなたの笑顔です
- 私たちは仕事を楽しみ、家族や仲間と⼈⽣を楽しみます
- 私たちは街をつくり未来へ繋げます
MISSION TRIANGLE スローガン（働く仲間との合⾔葉）
- 損得ではなく正しい判断を
- ONETEAMとなってチャレンジし続ける
- プロとして誇りを持って学び続ける
- 思いやりと感謝
- 理解し寄り添います
- ⾃分・家族・仲間を⼤切に共に⼈⽣を楽しむ
- ⼼⾝ともに健康ありき
- 街を照らす会社・未来を照らす
OUTLINE 会社概要
会社名 |
フォーシーズン株式会社 |
|---|---|
屋号 |
住まいテラス |
代表取締役 |
荒木 隆正 |
所在地 |
〒710-0833 倉敷市西中新田548番地 |
TEL |
086-435-3838 |
フリーダイヤル |
0120-75-3838 |
FAX |
086-435-3888 |
スタッフ人数 |
17名（パート2名）（2024年現在） |
定休日 |
毎週水曜日 |
営業時間 |
9:30～18:00 |
宅地建物取引業 |
宅地建物取引業 岡山県知事(12)2488号 |
グループ会社 |
株式会社エルコネクト |
ACCESS アクセスマップ
住まいテラス / 〒710-0833 倉敷市西中新田548番地
HISTORY 会社沿革
1980年5月 |
・倉敷市茶屋町にて東亜住建株式会社創業 新築建売住宅販売事業、宅地分譲事業を行う |
|---|---|
1995年 |
・倉敷市福田町古新田へ本社移転 |
2009年8月 |
・倉敷市西中新田632番地1きくやビルへ本社移転 ・荒木 隆正 取締役就任 ・荒木 隆正 代表取締役就任 |
2011年4月 |
・早瀬 正成 監査役就任 |
2011年7月 |
・フォーシーズンリアルエステート株式会社に社名変更 |
2016年3月 |
・フォーシーズン株式会社へ社名変更及び倉敷市西中新田548番地へ本社移転 ・飲食事業開始 4SRECafeオープン ・収益不動産事業開始 |
2018年7月 |
◆無人島サバイバル研修 in伊是名島(沖縄県） |
2019年3月 |
・不動産売買仲介特化店舗「住まいテラス」オープンに伴い、4SRECafe閉鎖 ・売買仲介事業部新設（屋号：住まいテラス） |
2019年11月 |
◆おもてなし研修 in加賀屋(石川県) |
2021年3月 |
・経営効率向上を目指し、「経営方針発表会」定期開催開始 ・モチベーション向上を目的に、表彰制度導入 ・人材育成促進の為、評価制度導入開始 |
2021年5月 |
・従業員増加により店舗拡大 |
2021年11月 |
・開発事業部新設 |
2022年3月 |
・新人研修制度導入 |
2023年 |
・中古買取再販事業開始 |
2024年1月 |
・年間休日105日から115日へ変更 |
2024年4月 |
・水嶋 章人 取締役就任 ・菊池 貴也 取締役就任 |
2024年8月 |
・営業エリアの拡大により、「住まいテラス岡山店」開設 |
2024年11月 |
◆社員旅行 in名古屋 |
2025年5月 |
◆企業イメージや顧客満足度を高めることを目的に、ビジネスマナー研修導入 |
